Online-Seminar

Human Resources – Update 2025

Vorstellung der Referierenden

Frau Verena Braeckeler-Kogel | Pusch Wahlig Workplace Law

Vortrag: Patient oder Blaumacher? Altes und Neues zu krankheitsbedingten Abwesenheiten

Ausbildung/Beruflicher Werdegang:

  • 1995-2000 Studium der Rechtswissenschaften in Düsseldorf
  • 2000/2001 Studium zum Master of Advanced European Studies (MAES) an der Universität Basel, Schweiz
  • 2001-2023 Referendariat in Düsseldorf und Sydney, Australien
  • 2004-2018 Rechtsanwältin bei Simmons & Simmons, Düsseldorf, ab 2011 Partnerin, ab 2013 Leitung der deutschen Arbeitsrechtspraxis
  • 2007 Mandantensecondment als Legal Counsel Germany bei US-Versicherer Genworth Financial
  • seit 2018 Partnerin bei Pusch Wahlig Workplace Law, zunächst Standortleitung Düsseldorf, seit 2020 Standortleitung Köln

Themenschwerpunkte:

  • Beratung zu sämtlichen Fragestellungen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts
  • Besonderer Fokus auf Beratung internationaler Mandanten
  • Beratung bei/Koordination von grenzüberschreitenden Projekten
  • Beratung bei Re- und Umstrukturierungen
  • Beratung zu arbeitsrechtlichen Fragestellungen im Finanzsektor, einschließlich Beratung zu Vergütungsregelungen

 

Weitere Informationen zu Frau Verena Braeckeler-Kogel finden Sie hier.

 

Herr Thomas Lausenmeyer | Rödl GmbH Rechtsanwaltsgesellschaft Steuerberatungsgesellschaft

Vortrag: Im Spannungsverhältnis zwischen Dienstleistungsvertrag und (illegaler) Arbeitnehmerüberlassung – ein riskanter Graubereich für den Beratung suchenden Auftraggeber

Ausbildung/Beruflicher Werdegang:

  • 2003 bis 2009: Studium der Rechtswissenschaften, Abschluss Erstes Juristisches Staatsexamen
  • 2009 bis 2011: Referendariat im OLG Bezirk Nürnberg, Abschluss Zweites Juristisches Staatsexamen
  • Anfang 2012: Zulassung zum Rechtsanwalt
  • ab Jan. 2012: Rechtsanwalt bei Rödl & Partner
  • August 2024: Ernennung zum Fachanwalt für Arbeitsrecht

Themenschwerpunkte:

  • Fremdpersonaleinsatz (Arbeitnehmerüberlassung, Freelancer, Statusfragen)
  • Vertragsgestaltung
  • Restrukturierung
  • Betriebsverfassungsrecht
  • gerichtliche Vertretung / Litigation

 

Weitere Informationen zu Herrn Thomas Lausenmeyer finden Sie hier.

Herr Dr. Michael R. Fausel | BLUEDEX Labour Law

Vortrag: Performance Management beim Umgang mit „Low Performern“

Ausbildung/Beruflicher Werdegang:

  • Beratung eines Bundesministeriums im Gesetzgebungsverfahren zur Reform des Arbeitnehmerüberlassungsgesetzes
  • Lehrbeauftragter der Hochschule Fresenius
  • 2016 Gründung der Kanzlei Bluedex Labour Law
  • Studium der Rechtswissenschaften an den Universitäten Heidelberg und Konstanz

Themenschwerpunkte:

  • Beratung von internationalen Konzernen, dem Mittelstand und der öffentlichen Hand im Zusammenhang mit sämtlichen arbeits- und sozialversicherungsrechtlichen Fragestellungen
  • Internationaler Personaleinsatz (Arbeitnehmerentsendung, Arbeitnehmerüberlassung) sowie die arbeitsrechtliche Vertragsgestaltung und die Durchführung von Restrukturierungsmaßnahmen sowie Kündigungsschutzverfahren
  • Beratung von Unternehmen in den Bereichen des Betriebsverfassungsrechts und Tarifrechts

 

Weitere Informationen zu Herrn Dr. Michael R. Fausel finden Sie hier sowie auf der Seite unseres Expertenbeirats.

Herr Patrick Loeke | BLUEDEX Labour Law

Vortrag: Performance Management beim Umgang mit „Low Performern“

Ausbildung/Beruflicher Werdegang:

  • Dozent bei Seminaren zu arbeitsrechtlichen Themenstellungen
  • Seit 2017 für Bluedex Labour Law tätig
  • Mehrjährige Tätigkeit als Richter beim Arbeitsgericht Schwerin sowie als Staatsanwalt bei der Staatsanwaltschaft Schwerin
  • Fachanwalt für Arbeitsrecht, Associated Partner
  • Studium der Rechtswissenschaften an der Universität Rostock

Themenschwerpunkte:

  • Kollektives Arbeitsrecht
  • Beratung von Großkonzernen und klein- und mittelständische Unternehmen in sämtlichen arbeitsrechtlichen Belangen
  • Vorbereitung und Durchführung von Trennungsprozessen und deren außergerichtliche und gerichtliche Begleitung

 

Weitere Informationen zu Herrn Patrick Loeke finden Sie hier.

Herr Dr. Hans-Peter Löw | DLA Piper UK LLP

Vortrag: Aktuelles zu Bad-Leaver-Klauseln

Ausbildung/Beruflicher Werdegang:

  • Senior Counsel bei DLA Piper UK LLP
  • Rechtsanwalt
  • 1987 Dr. jur. in Mainz

Themenschwerpunkte:

  • Arbeitsrecht Financial Services
  • Bonus und Incentivepläne
  • Vergütung und Mitarbeiterbeteiligung
  • Schnittstelle zu aufsichtsrechtlichen und datenschutzrechtlichen Themen

 

Weitere Informationen zu Herrn Dr. Hans-Peter Löw finden Sie hier sowie auf der Seite unseres Expertenbeirats.

 

Frau Cora Sprengart | DLA Piper UK LLP

Vortrag: Aktuelles zu Bad-Leaver-Klauseln

Ausbildung/Beruflicher Werdegang:

  • Studium der Rechtswissenschaften an der Bucerius Law School (Hamburg) und der Sciences Po (Paris)
  • Referendariat am Oberlandesgericht Koblenz
  • Tätigkeit als juristische Mitarbeiterin im arbeitsrechtlichen Dezernat einer internationalen Großkanzlei
  • Seit 2024 Rechtsanwältin und Associate bei DLA Piper UK LLP

Themenschwerpunkte:

  • Beratung von Unternehmen und Konzernen aus dem In- und Ausland in allen Bereichen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts, einschließlich angrenzender Rechtsgebiete
  • Insbesondere Vergütung und Mitarbeiterbeteiligung mit Fokus auf Fragen der regulierten Vergütung im Finanzsektor
  • Diversity & Inclusion

 

Weitere Informationen zu Frau Sprengart finden Sie hier.

Herr Dr. Hans-Hermann Aldenhoff | Simmons & Simmons LLP

Vortrag: Compliance, Integrität, Ethik – Integrale Bestandteile des HR-Regelwerks

Ausbildung/Beruflicher Werdegang:

  • Ausbildung zum Bankkaufmann bei der Deutschen Bank
  • Studium der Rechts- und Volkswirtschaftslehre in Münster (Dr. jur.), Düsseldorf und Sydney (LL.M.)
  • Executive Training an der Harvard Law School
  • Auslandsstationen bei der Deutschen Bank (Bangkok), Allianz (Singapur) und Deutsch-Südafrikanischen Handelskammer (Johannesburg)
  • Seit 2002 Partner bei Simmons & Simmons LLP, seit 2006 Country Head, zwischen 2009 und 2022 Leiter der globalen Dispute Resolution Praxis, seit 2022 Head of European Client Relations

Themenschwerpunkte:

  • Sämtliche Fragen des Arbeits- und Dienstrechts nebst einschlägigem Aufsichtsrecht und Compliance, insbesondere im Kontext von (überwiegend grenzüberschreitenden) Restrukturierungen, Vergütungssystemen sowie bei der Vertretung in Einigungsstellen und vor Arbeitsgerichten
  • Fokus auf international tätige Finanzdienstleister

 

Weitere Informationen zu Herrn Dr. Hans-Hermann Aldenhoff finden Sie hier sowie auf der Seite unseres Expertenbeirats.

Herr Sascha Kuhn | Pohlmann & Company

Vortrag: Misbehaviour at the Workplace – Interne Untersuchungen bei Mobbing und Diskriminierungsfällen

Ausbildung/Beruflicher Werdegang:

  • Studium der Rechtswissenschaften an den Universitäten Passau, Pavia und Köln
  • 2004–2024 Rechtsanwalt (seit 2011 als Partner) bei Simmons & Simmons in Düsseldorf
  • 2014/15 Weiterbildungsstudium Steuerstrafrecht (Hagen)
  • 2018 Master of Mediation (Hagen)
  • 2024 Diploma of Advanced Studies in Supervision (Steinbeis)
  • Seit 2024 Partner bei Pohlmann & Company
  • Mitglied der Wirtschaftsstrafrechtlichen Vereinigung (WiSteV), der International Association of Independent Corporate Monitors (IAICM), der Deutsch-Niederländischen Rechtsanwaltsvereinigung (DNRV) sowie der Deutsch-Brasilianischen Juristenvereinigung (DBJV)

Themenschwerpunkte:

  • Zertifizierter Mediator, Supervisor und arbeitet mit Unternehmen und Teams vor allem zu den Themen Werte, Fehlerkultur und Konfliktverhalten
  • Anwaltlicher Tätigkeitsschwerpunkt ist die Vertretung von Mandanten in komplexen straf- und damit im Zusammenhang stehenden zivilrechtlichen Streitigkeiten sowie anderen sensiblen Angelegenheiten
  • Beratung von Unternehmen und Organisationen in Bezug auf Compliance-Fragen, insbesondere in den Bereichen des Datenschutzrechts sowie, auch als Strafverteidiger, des Wirtschafts- und Steuerstrafrechts
  • Besonderer Bereich ist die Vertretung in zivilrechtlichen Haftungsstreitigkeiten im Zusammenhang mit Straftaten

 

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Frau Nicole Willms | Pohlmann & Company

Vortrag: Misbehaviour at the Workplace – Interne Untersuchungen bei Mobbing und Diskriminierungsfällen

Ausbildung/Beruflicher Werdegang:

  • Seit 2014 Partnerin bei Pohlmann & Company
  • Gründerin und Leiterin des German Chapter der Woman’s White Collar Defense Association (WWCDA)
  • Gastdozentin für Corporate Governance und Compliance an der Frankfurt School of Finance & Management

Themenschwerpunkte:

  • Compliance und interne Untersuchungen
  • Corporate Governanceund Board Advice
  • ESG

 

Weitere Informationen zu Frau Nicole Willms finden Sie hier.

Herr Dr. Lars Hinrichs | Deloitte Legal

Vortrag: Equal Pay und geschlechtsneutrale Vergütung auf der Schnittstelle zwischen Arbeitsrecht und Aufsichtsrecht

Ausbildung/Beruflicher Werdegang:

  • Seit 2019 Partner bei Deloitte Legal
  • Studium der Rechtswissenschaften und Dr. jur. an der Humboldt-Universität zu Berlin
  • Studium der Wirtschaftswissenschaften an der Fernuniversität Hagen

Themenschwerpunkte:

  • Beratung von nationalen und internationalen Arbeitgebern zu allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts mit einem Fokus auf die Vergütungssysteme von regulierten und nicht regulierten Branchen
  • Sound Compensation (insbesondere Vergütungssysteme von Geschäftsleitern und Mitarbeitern in Instituten und in Kapitalverwaltungsgesellschaften)
  • Vorstandsvergütung in börsennotierten Unternehmen
  • Betriebliche Altersversorgung (Arbeitgeber, Produktanbieter)

 

Weitere Informationen zu Herrn Dr. Lars Hinrichs finden Sie hier sowie auf der Seite unseres Expertenbeirats.

Frau Elisa Ultsch | Deloitte Legal

Vortrag: Equal Pay und geschlechtsneutrale Vergütung auf der Schnittstelle zwischen Arbeitsrecht und Aufsichtsrecht

Ausbildung/Beruflicher Werdegang:

  • Studium der Rechtswissenschaften an der Universität Greifswald mit Schwerpunkt im Wirtschafts- und Arbeitsrecht
  • Während des Studiums arbeitete sie als wissenschaftliche Mitarbeiterin am Lehrstuhl für Medizinrecht, Arbeitsrecht und Rechtsgeschichte
  • Referendariat  am Oberlandesgericht Stuttgart
  • Vor ihrem Wechsel zu Deloitte Legal war sie bereits bei einer führenden nationalen Kanzlei im Arbeitsrecht tätig

Themenschwerpunkte:

  • Rechtsanwältin in der Service Line Employment Law & Benefits bei Deloitte Legal
  • Beratung von nationalen und internationalen Unternehmen verschiedener Branchen zu allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts
  • Ein fachlicher Schwerpunkt ihrer Beratungstätigkeit liegt in der betrieblichen Altersvorsorge

 

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Frau Yukiko Hitzelberger-Kijima | Linklaters LLP

Vortrag: Aktuelles aus der arbeitsgerichtlichen Rechtsprechung 

Ausbildung/Beruflicher Werdegang:

  • Seit 2004 als Rechtsanwältin tätig
  • Fachanwältin für Arbeitsrecht und arbeitet seit 2020 bei Linklaters
  • Wurde 2021 zum Counsel ernannt
  • Mitglied der Linklaters ESG Working Group und Teil der Diversity Faculty in Deutschland

Themenschwerpunkte:

  • Beratung deutscher und internationaler Unternehmen in allen Fragen des individuellen und kollektiven Arbeitsrechts, insbesondere im Zusammenhang mit Transaktionen, Restrukturierungen, Betriebsübergängen, Outsourcing-Projekten und Pensionen
  • Umfassende Erfahrung in der Personalreduzierung, einschließlich der Durchführung von Gerichtsverfahren, grenzüberschreitenden Beschäftigungsfragen, der Erstellung aller Arten von Vereinbarungen (z. B. Anstellungs- und Dienstverträge, Aufhebungsverträge, Betriebsvereinbarungen), im Arbeitnehmerdatenschutz und in der Compliance
  • Besonderer Schwerpunkt auf allen Angelegenheiten in Bezug auf Vergütungssysteme in regulierten Sektoren wie den Finanzdienstleistungen

 

Weitere Informationen zu Frau Yukiko Hitzelberger-Kijima finden Sie hier.